职位描述:

岗位职责:

1、根据公司的销售目标和策略制定年度,月度和周销售计划;

2、负责在公司销售计划的指引下,制定所辖区域年度、季度、月度销售指标,计划及各类促销活动方案

3、按照既定计划将各项指标分解到每个门店,每个店长,跟踪销售进度,及时发现实际达成与计划之间的差异并准确采取正确的方法帮助和辅导;

4、熟悉店铺运营管理,全面负责所辖区域各项营运管理工作,确保业绩的稳定和提升

5、负责监控提高店铺的营运素质,维护公司门店形象,对新开的店铺进行人员培训;

6、协助公司开关店铺,评估新开店的前景;

7、培训考核下属,提高下属的管理能力与团体合作精神;

8、完善售后服务,合理解决店铺的突发事件。

9、按时、按量完成总经理交办的各项工作任务。


任职要求:

1、年龄25岁以上;

2、具备2年以上时尚男装、商务男装、快时尚男装品牌管理操作经验;

3、熟练使用office办公室软件(特别是EXCEL分析图表),具备基本的网络知识;

4、思维逻辑性强,具备高度的团队意识,良好的沟通能力。

5、具备较强的计划统筹及团队管理能力

6、有较强的洞察力及稳定的工作心态

在线填写资料

  •  男  女 
  • 点击刷新验证码